按照各级党委关于专项治理“微腐败”工作的要求,对照《关于扎实开展专项治理“微腐败”整改落实阶段工作的通知》等相关文件,我社区结合前期形成的“微腐败”自查自纠报告,深入剖析问题,落实整改方案,限期整改,取得一定整改效果。现将整改效果汇报如下:
一、整改方案实施情况
(一)管党治党方面
1.强化党员、干部参会意识;完善党员学习体制,落实学习制度;开展党小组间、党员之间互评、互助、互学、互相监督;将“三会一课”、组织生活时间尽量调整到周末;对个别经常不参会的党员交心谈话。
2.支部工作开展力求创新,要求从书记到支委到党员,解放思想,工作中相互交流,取长补短,学习先进支部经验,工作中多思考、多分析,立足当下,着眼长远。
3.流动党员的学习,通过研究他们的特点,制定适宜的制度,如:党员e家、微信平台、短信、QQ、信件等方式组织开展学习,增强流动党员凝聚力。
4.社区行动不便的老党员“送学上门”不到位。经常关心、慰问他们,及时送学上门,传达学习精神,共同学习,听取他们的心声和对支部建设的意见和建议。
(二)制度机制方面
1.社区工作人员偶尔出现迟到早退、上班吃早餐现象。通过落实《党员干部管理制度》《工作人员管理制度》,严肃工作纪律,个别交心谈心。
2.社区流动人口采集率不高,工作人员对政策变动不能及时搞清楚。社区进一步完善《流动人口服务工作站工作人员职责》,用制度考核网格员,督促其保障信息采集的及时性和准确性;组织流动人口工作人员定期学习业务知识,及时吃透吃准政策变动情况。
3.社区治保队夜间值勤时出现脱岗现象。根据《社区巡逻队管理制度》扣除相关工作人员当月绩效,通报批评,严肃工作纪律,杜绝再次出现此类现象。
4.社区窗口工作人员工作服装尚未统一。与服装定制商联系,洽谈窗口工作人员工作服装定制事宜。
(三)教育监管方面
1.“党员e家”学习,个别年轻党员寄希望于社区帮助学习。社区支部与其联系,沟通交流,强调党员义务,要求保质保量完成学习。
(四)风险防控方面
1.社区缺少老年活动中心。拟定在社区8社小广场及棚房设置社区老年活动中心,提请社区居民代表商议表决,逐步落实。
2.XXX大门外公共区域乱停乱放现象。社区已与街道城管部门、小区物业联系,制定了相应措施,严格落实措施。
3.社区9社道路坑洼,影响居民通行。正在制定相应方案,铺上碎石,修复路面。
二、整改效果情况
(一)通过强化理论学习,建章立制,调整时间等办法,保证了社区党员“三会一课”、组织生活参会率;增强了贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性;夯实每位社区干部的思想基础,筑牢反腐防线,增强了抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
(二)支部工作立足现实,着眼长远,力求创新,研究新问题、新形势,组织党员共同学习、讨论,广泛听取大家意见和建议,对标先进,支部工作不再按部就班,工作人员创新意识有一定提高。
(三)社区流动党员学习积极性和主动性得到提升,他们常向支部汇报学习情况,主动撰写学习心得,相互间主动交流学习,学习意识明显增强。行动不便的老党员,送学上门率达到100%。
(四)完善了《社区党员干部管理制度》《社区工作人员管理制度》,强化制度监管力度,大家已形成遵守制度的意识,工作井然有序;根据分工,明确了各项工作责任人及工作人员,大家的工作责任心有一定提高,没有再出现迟到、早退、脱岗和上班时间吃东西的现象,窗口工作人员开展延时服务,使百姓办事时间灵活化,树立了社区工作人员的良好形象,群众的满意度和获得感明显提高。
(五)社区流动人口服务站工作人员集中培训,强化了服务意识,及时组织学习相关政策,完善了相应管理制度,加强考核,工作人员主动学习意识明显增强,流动人口采集率有一定提高。
(六)“党员e家”学习,全体党员已保质保量完成;同时通过“三会一课”“固定党日”“微党校”等形式,组织广大党员集中学习,要求撰写学习心得体会。如:观看今晚特别节目《亮剑“微腐败”XX在行动》;听书记讲党课等。从思想上了解了什么是“微腐败”应该如何杜绝“微腐败”,防微杜渐、警钟长鸣。
(七)配置社区老年活动中心、修复9社道路已提上日程,得到广大居民支持。通过与城管、物业沟通,制定制度,新神风.金牛座大门外公共区域乱停乱放现象已大有改观。
三、存在的问题
社区专项治理“微腐败”工作,按照上级工作部署,开展问题自查自纠、剖析问题、落实方案等,取得一定效果,但有不足之处。
(一) 社区窗口工作人员工作服装不统一,落实进展慢。
(二) 群众多次反映的社区无老年活动中心、社区9社道路修复,没有及时解决。
(三) XXX大门外公共区域乱停乱放现象,建立长效机制难,得不到根治。
四、下一步努力的方向
(一)思想上,强化责任意识、服务意识、宗旨意识、担当意识,从思想上杜绝“微腐败”的孳生。
(二)行动上,亮身份、亮职责、亮承诺,发挥党员先锋模范作用,从我做起,尽职尽责为群众服务。
(三)制度上,建立健全各项制度,严格落实制度要求,严惩违反制度的党员、干部和工作人员,远离“微腐败”。
(四)工作中的问题多汇报、多交流、多学习、多思考、多实践、多总结;静下心来、俯下身子分析问题原因,找准突破口,掌握新动态、发现新问题、推出新措施、坚决落实整改;坚持边查边改、不等不拖原则,不断深入开展专项治理“微腐败”工作。
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